Berufsbezogene Eignungsdiagnostik

Für Unternehmen

Kleine und mittlere Unternehmen, die über keine eigenen, für die berufliche Eignungsuntersuchung qualifizierten, Mitarbeiter verfügen, können bei der Bewerberauswahl externe Hilfe in Anspruch nehmen, um mit wissenschaftlichen Methoden auch ein objektives Urteil darüber zu erhalten, welche Bewerber dem Anforderungsprofil der Stelle am Besten entsprechen.

Hierbei können mit Hilfe von sog. Leistungstests die Begabungen der entsprechenden Personen, z.B. hinsichtlich sprachlicher, mathe-
matischer und figuraler Fähigkeiten, mit einer geeigneten Vergleichs-
gruppe in Beziehung gesetzt und entsprechende Begabungsschwer-
punkte ermittelt werden.

Berufsbezogene Persönlichkeitsfragebögen können Aufschluss über bevorzugte Tätigkeitsfelder, Leistungsmotivation und Arbeitsein-
stellungen eines Bewerbers geben, um sicherzustellen, dass die Anforderungen des Arbeitsalltags mit den bevorzugten Arbeitsbe-
dingungen des Bewerbers übereinstimmen.

Je nach zu besetzender Stelle und Fragestellung (Bewerberauswahl, Personalentwicklung, Identifikation von Potenzialträgern) stehen eine Reihe wissenschaftlich validierter Verfahren zur Verfügung, die die Trefferquote wesentlich erhöhen können.

Es ist für den Erfolg wesentlich, den ganzen Prozess entsprechend der DIN 33430 zu gestalten, da nur so eine sachorientierte Personal-
entscheidung möglich wird und gleichzeitig den Anforderungen des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) entsprochen werden kann.

Lizenz für berufsbezogene Eignungsbeurteilungen
nach DIN 33430

Für Privatkunden

Wenn eine berufliche (Neu-) Orientierung notwendig wird, ist es durchaus sinnvoll, sich Klarheit über seine Stärken und auch eventuelle Schwächen zu verschaffen. Immer wieder ist festzustellen, dass Menschen in diesem Punkt über sich selbst relativ wenig wissen, häufig ist auch nicht klar, was denn das bestmögliche berufliche Ziel ist.

Die Durchführung einer Eignungsuntersuchung und ein ausführliches Beratungs- und Feedbackgespräch liefern solide Grundlagen für eine erfolgversprechende Richtungsentscheidung. Hierfür sollten etwa 1,5 Tage eingeplant werden. Die Kosten können in den meisten Fällen steuerlich geltend gemacht werden.

 Ich mache Ihnen gerne ein Angebot.

Organisationsservice Dr. Kolbert * Mombertplatz 80 * D-69126 Heidelberg
Fon 06221 4330787 * Fax 06221 4330788
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